Слухати

Олег Гнатюк / Скачати зображення

Знайти щирих: як відбувається переатестація міліції у Києві та області?

30 січня 2016 - 13:09 1097
Facebook Twitter Google+
Анастасія Леухіна, член експертної ради при МВС, каже, що важливо не повністю оновити особовий склад, а змінити систему

leuhina_anastasiya.jpg

Анастасія Леухіна  / Громадське радіо
Анастасія Леухіна
Громадське радіо

Тетяна Трощинська: Де зараз відбувається переатестація? По всій Україні?

Анастасія Леухіна: Це все дуже поступово відбувається. Наскільки я знаю переатестація у Києві та Київській області ще не завершена, тобто ще немає навіть кінцевих цифр. У Хмельницьку теж тільки почали переатестацію. Переатестація асоціюється з дуже формальним процесом, але хочу відзначити, що це вперше, коли МВС поставилися до цього не так формально, як завжди.

Зараз це процес, який наповнений певним змістом, новими людьми. Вони намагаються внести якісь об’єктивні критерії в цей відбір. Тобто потрібно пройти кілька тестів, співбесіду з комісією — це не просто атестація по списку.

Василь Шандро: А що буде з людьми, які довго пропрацювали в правоохоронних органах, але не потраплять до нової поліції?

Анастасія Леухіна: Прогнози є різні. Очікують, що звільнять 30-40%. Думаю, що це дуже перевищені очікування.

Тетяна Трощинська: Якщо відсоток «поганих поліцейських» малий, тоді чому ми повинні проводити реформу?

Анастасія Леухіна: Я би сказала, що це відсоток екстремальної наглості, байдужості, корупції та дурості. Нам теж потрібно пам’ятати, що якщо ми всіх замінимо, але не побудуємо нової системи, нового підходу до управління цими людьми, нового підходу до оцінки їх роботи і забезпечення цієї системи, то це не буде мати успіху.

Працюючи в комісії, ми зрозуміли, що справа не лише в повному оновленні складу, але й в тому, як цими людьми будуть працювати. І, власне, коли ми приймали рішення, то ми робили це сподіваючись, що у них буде новий менеджмент, новий підхід і нова внутрішня безпека.

Якщо Ви виявили помилку, виділіть її та натисніть Ctrl+Enter.